二十屆中央紀(jì)委三次全會(huì)強(qiáng)調(diào)，“加大對(duì)年輕干部、新提任干部的紀(jì)法培訓(xùn)、廉政提醒力度，特別是重要崗位干部要做到紀(jì)法輪訓(xùn)全覆蓋，著力解決對(duì)黨規(guī)黨紀(jì)不上心、不了解、不掌握等問題�！北酒诠P談圍繞如何提升年輕干部敢于斗爭善于斗爭意志品質(zhì)和加強(qiáng)對(duì)年輕干部教育管理監(jiān)督展開討論。
淬煉斗爭精神斗爭本領(lǐng)
紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要強(qiáng)化對(duì)年輕干部的思想淬煉、政治歷練、實(shí)踐鍛煉、專業(yè)訓(xùn)練，既注重政治上關(guān)心關(guān)愛，也注意在實(shí)踐中嚴(yán)格要求，確保干部隊(duì)伍始終保持敢于斗爭、善于斗爭的精氣神。
強(qiáng)化思想淬煉。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想特別是黨的自我革命的重要思想作為首要政治任務(wù)，全面系統(tǒng)學(xué)、及時(shí)跟進(jìn)學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)，引導(dǎo)年輕干部從黨的創(chuàng)新理論中找理念、找思路、找方法、找舉措，在深化、內(nèi)化、轉(zhuǎn)化上持續(xù)用力，切實(shí)把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為實(shí)際工作成效。
強(qiáng)化政治歷練。加強(qiáng)年輕干部政治素質(zhì)培養(yǎng)考察，引導(dǎo)年輕干部從政治高度深刻理解黨中央“全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上，黨的自我革命永遠(yuǎn)在路上”的堅(jiān)定立場和鮮明態(tài)度，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，努力提升從政治上看、從政治上查、從政治上治的工作能力。
強(qiáng)化實(shí)踐鍛煉。堅(jiān)持嚴(yán)管厚愛結(jié)合、紀(jì)法情理貫通，切實(shí)處理好監(jiān)督、支持和保護(hù)的關(guān)系，把年輕干部鍛煉培養(yǎng)作為隊(duì)伍建設(shè)的重要任務(wù)，將基層一線作為培養(yǎng)鍛煉年輕干部的“練兵場”，推動(dòng)年輕干部在一線實(shí)踐中積累經(jīng)驗(yàn)提升能力。
強(qiáng)化專業(yè)訓(xùn)練。抓好任職培訓(xùn)、集中輪訓(xùn)和專題培訓(xùn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹新修訂的紀(jì)律處分條例，圍繞樹牢法治意識(shí)、程序意識(shí)、證據(jù)意識(shí)，以完善監(jiān)督執(zhí)紀(jì)執(zhí)法工作規(guī)范和工作指南為牽引，著力提高圍繞中心服務(wù)大局、做好思想政治工作、精準(zhǔn)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)執(zhí)法、科學(xué)運(yùn)用政策策略的能力水平。（施荔瀟）
抓實(shí)抓細(xì)教育管理監(jiān)督
年輕干部是黨的事業(yè)接班人，事關(guān)黨的事業(yè)薪火相傳和長遠(yuǎn)發(fā)展。要抓實(shí)抓細(xì)年輕干部日常監(jiān)督管理，教育引導(dǎo)其守住初心、穩(wěn)住心神，始終扣好廉潔從政“風(fēng)紀(jì)扣”。
注重制度建設(shè)。壓實(shí)各部門單位黨委（黨組）教育管理監(jiān)督主體責(zé)任，認(rèn)真梳理分析年輕干部履職用權(quán)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，制定日常監(jiān)督流程圖，建立常態(tài)化談話提醒機(jī)制，堅(jiān)持用制度管人管事。量身定制年輕干部“青廉檔案”，做好常態(tài)化廉政提醒，同時(shí)拓寬大數(shù)據(jù)監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，與相關(guān)職能部門強(qiáng)化監(jiān)督聯(lián)動(dòng)，全方位掌握年輕干部有關(guān)情況。
注重教育引導(dǎo)。強(qiáng)化正反兩方面教育，拓展警示教育、廉潔教育方式，健全以案說德、以案說紀(jì)、以案說法、以案說責(zé)機(jī)制，積極宣傳廉潔理念、廉潔典型，引導(dǎo)年輕干部擰緊理想信念“總開關(guān)”。
注重嚴(yán)管厚愛。堅(jiān)持“嚴(yán)”字當(dāng)頭，主動(dòng)了解掌握年輕干部思想動(dòng)態(tài)，對(duì)苗頭性、傾向性問題和輕微違規(guī)違紀(jì)問題，準(zhǔn)確運(yùn)用批評(píng)教育、誡勉談話、警示提醒等方式，防止小毛病演變成大問題；嚴(yán)肅查辦年輕干部違紀(jì)違法問題，確保形成有力震懾。打好澄清查誣、容錯(cuò)糾錯(cuò)、回訪教育等“組合拳”，樹立為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)、為負(fù)責(zé)者負(fù)責(zé)、為干事者撐腰的鮮明導(dǎo)向，激發(fā)年輕干部干事創(chuàng)業(yè)內(nèi)生動(dòng)力。（方裕健）
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